Creative Leadership Circle

CREATIVE
LEADERSHIP
CIRCLE

Die Ausbildung zum Creative Leader –
für eine motivierende und inspirierende
Zusammenarbeit in ungewissen Zeiten

„If your actions inspire others to dream more, learn more, do more and become more, you are a leader.“

John Quincy Adams

Spätestens seit der Pandemie beherrschst du Videokonferenzen, hast zu einem Plan A auch immer Plan B und C im Hinterkopf und bist offen für neue Herangehensweisen. Aber jetzt mal Butter bei die Fische: So richtig fundiertes Handwerkszeug um entscheidende Themen im Unternehmen voranzubringen – und zwar effektiv und gemeinsam mit anderen in einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre? Nein?

Wir haben da was!

In der Creative-Leadership Ausbildung …

  • zeigen wir dir, wie du deine Kreativität gezielter in deinem Projektalltag nutzen
    und einsetzen kannst, damit du fit für komplexe und sich schnell verändernde Rahmenbedingungen bist – ohne dass dein Tagesgeschäft liegen bleibt

  • lernst du unsere erfolgreichsten Frameworks und Methoden, um Menschen gezielt miteinander zu verbinden und gemeinsam innovative Ideen zu entwickeln – digital sowie in Präsenz

  • bekommst du praxisorientierte Strategien an die Hand, mit denen du (auch kritische) Chef*innen, Kolleg*innen, Mitarbeiter*innen, … inspirierst und für deine Themen begeisterst

  • erlebst du neue Formen der Zusammenarbeit die dein Unternehmen auch für jüngere Generationen attraktiv machen – ohne gleich den ganzen Laden umkrempeln zu müssen

Das nimmst du mit …

  • Effektive Methoden und Tools für den Arbeitsalltag
  • Strategien für den Umgang mit Kritikern und Windmühlen
  • Systematik, um auf neue Ideen zu kommen
  • Know-How für die Leitung von Teams in analogen und digitalen Kreativprozessen
  • Wichtige Zukunftsfähigkeiten wie Problemlösungskompetenz, Kollaboration, …
  • Zertifikat zum Creative Leader

Creative Leadership Circle

Ausbildungsstart: 25.2.22

Die gesamte Lernreise: Know-how in leicht verdaulichen Happen!

  • Vier Module, eine Kick-Off-Veranstaltung, eine Retrospektive und begleitende Online-Salons

  • Zielgruppe sind Führungskräfte, Teamleiter*innen, Projektleiter*innen – und alle offenen Menschen, die an Kreativität und Innovation im Organisationskontext interessiert sind

  • Wir arbeiten dabei mit erfahrenen Spezialist*innen, Praktiker*innen und Coaches aus unserer mindo®-Community zusammen

  • Der Ort für das Präsenz-Modul (Modul 3) ist die wunderbare Digitalwerkstatt in Forchheim

Das erwartet dich:

KICK-OFF

3 Stunden
25.2.22
Online

Von Inspiration, Kreativität und anderen Geistesblitzen

  • Kreativität als zukunftsentscheidende Kompetenz und wie du sie lernst bzw. aktivierst
  • wie du Strategien von innovativen Vordenkern erfolgreich für deine eigene Arbeit nutzt
  • welcher Typ du bist und wie es dir gelingt, deine eigenen Denkmuster zu durchbrechen

MODUL 1

1 1/2 Tage
24./25.3.22
Online

Vorsprung durch Kreativität

  • die besten Techniken, um systematisch auf neue und innovative Ideen zu kommen
  • wie du Denk-Blockaden löst und auch unter Zeitdruck kreativ sein kannst
  • wie du Lösungen für andere (be-)greifbar machst
  • wie du deine Ideen klug kommunizierst, damit sie auch bei anderen zünden

MODUL 2

1 1/2 Tage
28./29.4.22
Online

Co-kreativ im Team

  • wie du kreative Power in Teams freilegst
  • wie du das perfekte Team zusammenstellst und eigene Problemlösungsprozesse entwickelst und leitest
  • wie du erfolgreich mit Platzhirschen, Hierarchien und Silos umgehst
  • wie du einen positiven Return on Investment (ROI) für deine Aktivitäten nachweist

MODUL 3

1 1/2 Tage
19./20.5.22
in Präsenz

Inspirierende Arbeitskultur

  • wie du eine lösungsorientierte Denkhaltung verbreitest
  • wie es dir mit Lern- und Austauschformaten gelingt, Wissen zu teilen und voneinander zu lernen (Barcamp, World Café, …)
  • wie du mithilfe von „Work Hacks“ andere Bereiche positiv ansteckst
  • wie du erfolgreich mit Kritikern umgehst

MODUL 4

1 1/2 Tage
23./24.6.22
Online

Digitale Moderation

  • wie du virtuelle Meetings und Workshops hältst, in denen sich die Teilnehmenden aktiv beteiligen
  • wie es dir mit verschiedenen Methoden und Formaten gelingt, dass auch digital Nähe entsteht
  • wie du Innovationsprozesse wie Design Thinking oder Creative Problem Solving digital leitest

ABSCHLUSS

1/2 Tag
1.7.22
Online

Retrospektive

  • wie du deine Ziele und Erwartungen rückblickend bewertest und wo du heute stehst
  • wie du die Weisheit der Gruppe nutzt, um weitere Maßnahmen abzuleiten und gestärkt die nächsten Schritte anzugehen

Wir feiern deine Zertifizierung zum Creative Leader!

Online-Salons

Aus dem Alltag

In den Modulen geben wir unser gesamtes Know-How an dich weiter. In den Online-Salons (die zwischen den Modulen stattfinden) tauchst du direkt in die Praxis ein. Kreative Köpfe aus unterschiedlichen Branchen geben dir einen Einblick in ihre Arbeit, teilen ihre Herangehensweise und ihre Learnings mit dir und sorgen dafür, dass du voller Energie und Ideen zurück an den Schreibtisch kommst.

ONLINE-Salon
mit Eva-Maria Fürst, Pfalzwerke Netz AG

(Frei-)Räume schaffen für mehr Kreativität
2 Stunden am 5.4.22, Online

Menschen, denen (kreative) Freiräume gegeben werden, haben mehr Freude an der Arbeit und schaffen somit bessere Ergebnisse. Eva-Maria gibt dir konkrete Beispiele an die Hand, wie du im beruflichen Kontext kreativ werden und Mitarbeitende ebenfalls dazu inspirieren kannst.

ONLINE-Salon
mit Lilian Gehrke-Vetterkind, Beraterin

Zusammenarbeit in diversen Teams
2 Stunden am 3.5.22, Online

Was heißt es eigentlich ganz praktisch, in divers besetzten Teams zu arbeiten? Lilian teilt ihre Erfahrung zu Projekten, bei denen die Zusammenarbeit gut oder weniger gut funktionierte. Erfahre, wie du dein Mindset in Bezug auf Diversität hinterfragen, nachjustieren und stärken kannst.

ONLINE-Salon
mit Verena Rustemeyer, E.ON

Als Leader Unternehmenskultur gestalten
2 Stunden am 31.5.22, Online

Erfahre mehr über die Erfolgsfaktoren einer innovativen Arbeitskultur und finde heraus, welche Rolle du darin aktiv einnehmen kannst. Widerstände und Kritiker gehören zu jeder Veränderung dazu. Verena zeigt dir, wie du mit ihnen umgehst und sie in den Prozess integrierst.

ONLINE-Salon
mit Hendric Mostert, Deutsche Bahn

Virtuelle Team-Zusammenarbeit aktiv gestalten
2 Stunden am 27.6.22, Online

Erfahre, wie du erfolgreich virtuelle Teams trotz Distanz in der Zusammenarbeit stärkst! Praxisorientiert tauschen wir uns mit Hendric über digitale Anwendungsmöglichkeiten in Transformations- und Teamentwicklungsprozessen aus.

Bonus

Und wir packen noch eins obendrauf: Neben den Wissensmodulen und Online-Salons schenken wir dir zwei Boni, die dich mit Leichtigkeit aus der Komfortzone holen. Wir machen die Creative Leadership-Ausbildung zu einer echten Erlebnisreise und bringen deine Synapsen (positiv) zum Glühen.

Unternehmerisches Kochen
mit Susanne Neunes

3 Stunden am 8.3.22
Online

Durch Ko-Kreation zu einem genussvollem Essen kommen.
Wertschöpfend tätig und am Ende satt und zufrieden sein.
Was braucht es mehr? Voilà hier ist das Unternehmerische Kochen
– ein erlebnisorientiertes Lern-Format für agiles Arbeiten.


Sketchnotes lernen
mit Nadine Roßa

3 Stunden am 15.3.22
Online

Auch wenn du bisher gedacht hast, du kannst nicht zeichnen,
lernst du in diesem Workshop, wie mit wenigen Mitteln schnelle Bilder
und Visualisierungen entstehen. Du erstellst einfache Symbole und
Bilder, zeichnest Figuren und erfährst, wie du eine Sketchnote aufbaust.

Über uns

Isabell und Annika sind Expertinnen für offene
Innovationsformate, die einen Raum für Perspektiven-
vielfalt, unternehmensübergreifende Zusammenarbeit
und neue Lösungen schaffen.

Das sagen Kund*innen

Annika und Isabell bilden ein erstklassiges Innovationsteam, absolut professionell und sehr sympathisch zugleich. Da wird nicht von oben herab gecoacht, sondern auf Augenhöhe kommuniziert.
Horst Herold
Ressort Bildung Wirtschaft, Stadtverwaltung Crailsheim
Die Kombination aus Professionalität, dem sicheren Einsatz digitaler Tools, der guten Moderation und der Fähigkeit eine gute Atmosphäre zu schaffen, hat uns so überzeugt, dass wir ganz sicher wieder zusammenarbeiten werden.
Martin Buchwitz
Geschäftsführer Packaging Valley Germany e.V.
Eine Zusammenarbeit mit Isabell Schäfer empfehle ich jedem, der sich nach mehr Klarheit zum Thema New Work sehnt und den Mut hat, sich zu öffnen und auf Neues einzulassen.
Anna Göggerle
Personalleiterin, HERO Textil AG

Bist du bereit, als Creative Leader durchzustarten?

Sichere Dir noch heute einen Platz für die Ausbildung ab dem 25.2.22.

Creative Leadership- Ausbildung für

3.490,00 €

zzgl. MwSt.

  • drei 1 1/2-tägige Online-Module sowie ein 1 1/2-tägiges Modul in Forchheim
  • zwei 1/2-tägige Auftakt- und Abschluss-Sessions (online)
  • Begleitung durch zwei professionelle Beraterinnen
  • Online-Salons mit Praktiker*innen und Expert*innen
  • Zwei Bonus Workshops
  • Lernmaterial zum Nachlesen und Selbststudium
  • Teilnahmezertifikat

FAQ – Häufig gestellte Fragen

Der Mix macht’s: Wir stellen eine Kleingruppe mit maximal zwölf Teilnehmenden aus unterschiedlichen Branchen zusammen.
Diese Diversität sorgt für frische, überraschende Blickwinkel. Zum anderen garantiert sie, dass jeder offen sprechen kann, was eine zentrale Voraussetzung für einen gelingenden Austausch ist.
Klein, aber fein: Eine Gruppe mit zwölf Teilnehmenden ist klein genug, um auf jedes Mitglied mit seinem jeweiligen Anliegen individuell und ausführlich eingehen zu können. Und sie ist groß genug, um jedem der Teilnehmenden eine breite Auswahl an unterschiedlichen Persönlichkeiten und Perspektiven zu bieten.

Der Zeitaufwand für die Module liegt bei 7 Tagen. Für die Online-Salons und Bonus-Workshops fallen weitere 2 Tage an.

Eine kostenlose Stornierung ist bis acht Wochen vor Start der Ausbildung möglich. Bis 6 Wochen vorher berechnen wir 50 %; danach den vollen Betrag.

Nein. Unsere Teilnehmer sind in der Regel Führungskräfte, Teamleiter*innen oder Projektleiter*innen. Die Ausbildung ist aber auch perfekt geeignet für dich, wenn du Schranken im Kopf öffnen und in deiner Organisation innovativ vorankommen willst – ohne gleich alles umzukrempeln. Wichtiger als die Position ist, dass du wirklich etwas verändern willst und offen bist für neue Herangehensweisen.

Mit der Finanzierung dieser Ausbildung stärkt dein Arbeitgeber deine Zukunftskompetenzen u.a. für die Leitung von Teams in Kreativprozessen – im analogen und digitalen Kontext.

Ja, es ist geplant, dass wir uns für das dritte Modul in der Digitalwerkstatt in Forchheim treffen. Dies ist allerdings abhängig von den aktuellen Corona-Maßnahmen der Länder. Wir behalten uns vor, das Präsenz-Modul im Fall eines Falles auch online durchzuführen.

Komm zum Infotainment-Abend!

Am 30.11.21 von 17.00 – 18.00 Uhr findet unser erster Creative Leadership-Infotainment Abend statt:

Du lernst zwei spannende Tools kennen und wendest sie direkt an:

  • Wie du mit Ideen-Speed-Dating innerhalb von 10 Minuten auf völlig neue Ideen kommst
  • Wie du mit „Work Hacks“ aus gewohnten Denkmustern ausbrichst

Du bekommst alle Materialien als PDF, um die Tools nach dem Infotainment-Abend auch ohne uns durchzuführen!

Melde dich hier zur Ausbildung an!

Oder hast du noch Fragen? Nur zu …

Schreib‘ uns und wir melden uns umgehend mit weiteren Infos zurück.